Las oposiciones siempre han sido una opción muy válida y una salida laboral atractiva para muchos, y que seguro que todos alguna vez nos las hemos planteado o, al menos, valorado de cara a nuestro futuro. En muchos casos, uno de los factores que más suele tirar para atrás a la hora de no sacarse una oposición es todas las horas y dedicación que hay que emplear para aprobar una de ellas o que los salarios no son precisamente los más altos, pero en este caso te traemos una oportunidad de empleo público que es todo lo contrario, ya que es muy accesible para prácticamente todo el mundo y los salarios pueden llegar a los 6.000 euros al mes.
Y nos referimos nada más y nada menos que a las oposiciones a organismos internacionales, como las que convoca la Unión Europea, las cuales destacan por combinar una preparación alcanzable con beneficios salariales bastante atractivos. A diferencia de otros procesos extremadamente competitivos en la administración pública, estas oposiciones ofrecen una barrera de entrada más racional para titulados y profesionales con ciertos conocimientos, sin renunciar a la estabilidad ni a la posibilidad de desarrollar una carrera internacional sólida y bien remunerada.
Qué hace que estas oposiciones sean más accesibles
No todas las oposiciones requieren un nivel extremo de preparación o años de experiencia previa, ya que las más asequibles suelen tener temarios claros, pruebas estructuradas y perfiles específicos que permiten a los aspirantes focalizar su estudio de manera eficaz. En el caso de la Unión Europea, la Oficina Europea de Selección de Personal (EPSO) organiza oposiciones generales y especiales, diferenciadas según la función que se va a desempeñar y que van desde administradores y asistentes de secretaría hasta economistas, abogados y especialistas en diversas áreas.
Por ejemplo, la oposición para Administradores AD 5 está dirigida a titulados universitarios con poca o ninguna experiencia laboral, lo cual la convierte en una de las oposiciones más interesantes para recién graduados o jóvenes profesionales que buscan estabilidad y buen salario desde el primer momento. Al ser un proceso anual y predecible, permite organizar el estudio y planificar el examen sin improvisaciones, incrementando las posibilidades de éxito y haciendo que el camino hacia un empleo bien remunerado sea más claro e, incluso, alcanzable.
Ventajas económicas y profesionales de estas oposiciones
Pero es que superar estas oposiciones no solo implica que tengamos un empleo estable, que es lo que pasa con el empleo público, sino que los salarios alcanzan cifras nada despreciables, ya que incluso al inicio de tu carrera vas a poder cobrar hasta 3.000 euros netos al mes, los cuales pueden superar los 6.000 euros en niveles superiores o con responsabilidades adicionales. Y por si todo esto fuese poco, al tratarse de organismos internacionales, a esos salarios se les sumarían otros beneficios económicos como pluses por traslado, seguros médicos y programar de desarrollo profesional; vamos, que es toda una oportunidad increíble.
Si nos vamos más al tema práctico y propio de “sacarse” esta oposición, una de las ventajas que tiene es que te permite planificarte muy bien, ya que cuenta con un temario muy bien estructurado y una serie de convocatorias periódicas con las cuales es muy fácil es poder diseñar un buen calendario de estudio con bastante antelación y con realismo, evitando de este modo todo el estrés que muchas veces acompaña a las oposiciones. Y es que si tu objetivo es acceder a un empleo seguro, con un sueldo que realmente marque la diferencia y sin enfrentarte a temarios imposibles, algunas oposiciones de organismos internacionales o de la Unión Europea representan una opción destacada.