Etiqueta: Despido nulo

El Consejo de Ministros aprueba hoy el aumento del salario mínimo interprofesional. Que queda fijado en 1.134 euros al mes ...

La incapacidad temporal, también conocida como baja laboral, es una situación en la que un trabajador no puede acudir a ...

La ley española establece que la baja laboral por enfermedad o accidente no es motivo de despido. Es decir, un ...

Un despido se califica como improcedente cuando el empresario extingue la relación laboral de forma unilateral y sin causa justificada ...

Un despido es la pérdida involuntaria del trabajo, en consecuencia de una causa que el empresario deberá justificar y probar, ...

El despido procedente es un tipo de despido en el que el empresario extingue la relación laboral de forma unilateral ...

Los despidos nulos e improcedentes no son tipos de despido en sí, sino posibles efectos de un cese no voluntario ...

Cuando nos despiden de un trabajo suele ser un momento desagradable, en que solemos ponernos nerviosos, y no sabemos en ...

Si se produce un despido del puesto de trabajo tienen que cumplirse una serie de formalidades ajustadas a la legalidad ...

Una persona trabajadora despedida por cualquier causa objetiva o disciplinaria puede recurrir la actuación de la empresa ante los órganos ...

El problema del despido verbal es una situación que genera gran incertidumbre, ya que el trabajador no cuenta con ninguna ...

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¿Despido nulo o improcedente? Significado, consecuencias y cómo reclamar Estas son las indemnizaciones en caso de despido Derechos laborales que ...

¿Se puede cobrar el paro estando en excedencia? ¿Despido nulo o improcedente? Significado, consecuencias y cómo reclamar Esta es la ...

Estoy quemado/a del trabajo: cómo prevenir el síndrome de Burnout Esta es la forma de cobrar el paro si has ...